I kvartali andmete põhjal jääb veonduse ja laonduse sektoris keskmine brutokuupalk Eesti keskmisele palgale alla veel vaid 1,5% ulatudes 887,1 euroni.
Statistikaameti andmetel oli Eestis kõikide tegevusalade keskmine brutokuupalk 900,39 eurot. Veonduse ja laonduse sektoris oli keskmine brutokuupalk vaid 13 eurot väiksem. Veonduse ja laonduse sektori keskmine palk on olnud Eesti keskmisest palgast väiksem alates 2011. aasta teisesest poolest.
Võrreldes 2012. aasta IV kvartaliga on veonduse ja laonduse sektoris brutokuupalk kasvanud 1,8%. Eelmise aasta esimese kvartaliga on aga palgakasv olnud 8,6%. Sealjuures oli 2012. aasta esimeses kvartalis palk võrreldes aasta varasemaga langenud.
Keskmine brutokuupalk tõusis 2012. aasta I kvartaliga võrreldes kõige enam kinnisvaraalase tegevuse palgatöötajatel (13,9%) ja brutotunnipalk põllumajanduse, metsamajanduse ja kalapüügi tegevusala palgatöötajatel (15,7%). Keskmine brutokuupalk ja -tunnipalk langes 2012. aasta I kvartaliga võrreldes ainult kunsti, meelelahutuse ja vaba aja tegevusala palgatöötajatel (vastavalt 2,0% ning 1,0%).
Keskmine brutopalk oli jaanuaris 876 eurot, veebruaris 882 eurot ja märtsis 940 eurot.
Seotud lood
Homme ilmub Äripäeva Palga TOP, kus selgub, kes olid 2012. aasta Eesti parimad palgamaksjad. Juba täna avaldas aripaev.ee lehekülg kümme parimat palgamaksjat veonduse- ja laonduse sektoris.
Äripäeva koostatud tippjuhtide palgaeedetabelis on esimesed kohad logistikasektoris tegutsevate ettevõtete juhtide käes. Kõrgeimat palka teenib DBT juhatuse esimees Vladimir Volohhonski.
Veondus- ja laondussektoris oli neljandas kvartalis brutokuupalga kasv aastases võrdluses 12,99%, mis on Eesti keskmise palgaga võrreldes kiirem kasvutempo.
Tegevusalati oli möödunud aastal kõige väiksem brutopalga kasv veonduses ja laonduses, kus palgakasv jäi alla 1%.
Kõik ettevõtted, mis tegelevad kaupade ladustamise, transportimise või töötlemisega, teavad hästi, et tõstuki ostmine on üks väga oluline investeering. Õige tõstuki valimine võib aidata tõsta töö efektiivsust, parandada töövoogu ning suurendada tööohutust. Selles artiklis kaalume läbi, milliseid tegureid tuleks arvesse võtta, et teha teadlik otsus tõstuki soetamisel. Samuti vaatame, mida näitab trend ja mida võiks tuua tulevik.